採用活動の高度化、リモートワーク時代の組織運営、多様な働き方への対応——こうした課題に直面する今、「人材関連サービス会社」の存在は、企業の人事戦略においてますます重要なパートナーとなっています。
採用支援、社員研修、組織開発、人材派遣管理など、ニーズに応じたサービスを提供してくれる会社を選ぶことで、人的リソースの最適化と企業の成長が可能になります。
本記事では、採用から育成・定着までを幅広くサポートする実力派の人材関連サービス会社を厳選してご紹介します。それぞれの特徴や得意分野を比較しながら、自社に最適なパートナー選びのヒントをお届けします。
おすすめの人材関連サービス・支援会社
アデコ株式会社

引用元:https://www.adecco.com/ja-jp
アデコ株式会社は、世界最大級の人材サービス企業Adecco Groupの日本法人で、派遣・紹介予定派遣を中心に多様な雇用支援サービスを提供しています。全国規模での求人情報を保有し、オフィスワーク、IT、製造、医療など多様な職種に対応した案件を取り扱っています。
求職者はWeb上で簡単に登録でき、電話面談を通じて希望や経験に応じた仕事紹介を受けられる仕組みです。特に在宅勤務可や大手企業案件など、多様化する働き方に応じた求人特集も充実しています。
また、無期雇用派遣制度「キャリアシード」やIT系人材向けの「デジタルキャリアシード」、リスキリング支援など、長期的なキャリア形成も支援しています。
福利厚生や研修制度も整っており、安心して働ける環境が整備されています。
リクルートエージェント(株式会社リクルート)

リクルートエージェントは、株式会社リクルートが運営する日本最大級の転職支援サービスです。多くの非公開求人を保有し、業界に精通したキャリアアドバイザーが、個々の希望やスキルに応じた求人紹介から面接対策、入社後のフォローまで一貫してサポートします。
登録は無料で、応募書類の添削や模擬面接、年収交渉の支援なども受けられるため、初めての転職でも安心して利用できます。在職中で忙しい方にも対応しており、面接日程の調整や条件交渉も代行します。
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